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系列报道之一:         2015年9月14日,来自北京、天津、内蒙古、辽宁的职业生涯培训团队的老师程社明、冯燕、杨俊、鲁晨慧、崔冬霞、程胜华、白云婷、孟蛟、曹明月相聚在“大美”青海省,受到了青海互助青稞酒股份有限公司总经理郭守明、人力资源中心总监辛元、企业管理部经理喇录忠、客户服务部主管尹雅琴热烈欢迎,即将拉开青稞酒校园爱心之行活动的序幕。 ❤ ❤ ❤ ❤ ❤ ❤ ❤ ❤ ❤ ❤ ❤ ❤ ❤ ❤ ❤ ❤ ❤  ...
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职业生涯

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 北京 【主题】管理者职业生涯发展高峰论坛【时间】10月24-25日【地点】中国·北京(北京空管科技交流中心) 【费用】学费免费(只收场地费、讲义费、两天午餐400元) 【参会人员】董事长 总裁 企业高层管理者 大学校长 职校校长 【联系】鲁晨慧老师13911173284 程胜华老师 18622223720  主讲嘉宾介绍 他,从哈佛大学、加州大学\牛津大学、剑桥大学演讲归来 他,从不足初中文化学到一个博士两个硕士三门外语四个专业 他,从普...
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2015年7月17-22日,由北京家和业咨询有限公司举办的第18届青少年生涯规划训练营——走进日本正式启动,为期6天6晚。训练营的杨俊老师、韩丽花老师、程胜华老师、鲁晨慧老师陪孩子们边走、边看、边思考、边分享。对比中日历史发展历程、文化特点、教育环境等,老师们引导孩子们学习自主研究、积累、比较、分析能力。 到达日本的第一天,孩子们参观了大阪主要城区,导游为大家介绍了日本参观考察的注意事项以及当地的一些民俗习惯...
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8月25-28日,在东风汽车公司职业教育培训中心指导下,天津市明理企业管理咨询有限公司培训师冯燕、张晓农、杨俊和助教崔冬霞一行四人对十堰管理部2015年新入职员工进行了入职培训。 三位老师基于新员工培训的丰富经验,针对新员工特点,以职业素质提升为主线,以课程讲授和拓展训练为手段,让大家在理解、操作、活动和总结中感悟和提高,以提升新员工对企业认同感和归属感,加速新员工职业观念的转变、职业能力的提升、职业心...
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2015年8月26-29日,应东风汽车公司十堰管理部及东风汽车公司职业教育培训中心的邀请,程社明博士走进东风汽车十堰管理部,为一百三十多名中层管理干部及七十多名高层管理者分别开展为期两天的《心理学在管理中的应用》课程与为期两天的《东风汽车高层管理者影响力和企业文化》课程。 2015年8月26-27日,东风汽车公司中层管理干部《心理学在管理中的应用》。 程博士首先为大家讲解从自然人到社会人,带领大家一起认识心理问题,...
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2015年7月16日至2015年8月15日,由北京家和业咨询有限公司主办的第17届、19届、20届、21届中国青少年生涯规划训练营圆满结束(说明:第18届青少年生涯规划训练营日本行新闻另发)。 对我们来说,无论是首次参加的孩子们还是回来复训的孩子们,每一期我们都尽最大努力让每一个孩子有所进步,我们希望孩子们在训练营的这9天9晚成为他们一生中最有价值的经历。我们也想通过我们的努力,让孩子们改变自己的不足、坚定学习信念、树...
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2015.8.6-11日在中国石油天然气运输公司,由北京家和业咨询有限公司和天津明理企业管理咨询有限公司联合主办、程社明博士主讲、高级演讲训练师杨俊辅讲的“职业生涯培训训练”课程如期举行,不同领域、不同年龄、不同背景、不同层次的38位学员在六天五晚的学习中不仅在有关于职业的心理、知识、观念、技能等方面得到了切实的提升,彼此间也建立了深厚的友谊,拓展了人脉圈。 这是一次挑战身体极限、心理极限的培训。课程讲授方...
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图文  崔冬霞 2015年7月2日,程社明博士受天津汇才学院之邀,为其来自天津的各区企业家、中高层55位管理人员讲授《企业与人才共同发展的法宝------职业生涯管理》课程。 程社明博士先从企业为什么要引入职业管理和职业生涯管理讲起,随着知识经济的发展,经济全球化进程加快,企业面临的市场竞争压力越来越大,在当今企业管理中,职业管理和职业生涯管理对于80、90后员工的重要性。程社明博士讲授从自然人到社会人的转变,合格...
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2015年6月24日                                             图文:崔冬霞 随着知识经济的发展,经济全球化进程加快,企业面临的市场竞争压力越来越大。作为企业发展的关键性资源---人力资源已成为企业竞争成败的决定性因素之一。对企业来说,成熟人才及骨干员工的流失造成的各方面损失是难以估量的,如何用职业生涯规划与发展的理念及方法,培养留住并发挥人才的更大价值,是所有企业不得不考虑的问题。 针对此问题,天津经...
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2015年6月10-12日,程社明博士及其团队走进山西汽车运输集团有限公司,为三百多名中高层管理干部开展为期三天两晚的《职业生涯发展从承担责任开始 企业持续发展有效方法-职业生涯管理》课程。 程博士首先为大家讲解什么是“职业”,并由浅入深的讲解职业生涯发展当中的管理观念、方法。从不同的层面、不同角度对职业素质提升的必要、方法做了阐释,提出了自己独特的见解。通过对职业生涯管理的分析,让学员们理解了职业经理人不...
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